為貫徹落實(shí)國(guó)資委關(guān)于中央企業(yè)穩(wěn)增長(zhǎng)要求暨集團(tuán)公司年中企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議精神，及公司營(yíng)收目標(biāo)由70億元調(diào)整至80億元的要求。8月1日，在2022年公司年中工作會(huì)上，公司對(duì)“穩(wěn)增長(zhǎng)，確保公司全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)收80億”進(jìn)行動(dòng)員。公司黨委副書記、總經(jīng)理周鴻作工作部署，公司工程管理部宣貫公司《2022年穩(wěn)增長(zhǎng)實(shí)施方案》。
實(shí)施方案提出要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，公司成立2022年穩(wěn)增長(zhǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分解工作目標(biāo)。對(duì)所屬各二級(jí)單位重新調(diào)整年度營(yíng)收目標(biāo)任務(wù)，對(duì)所屬職能部室下達(dá)項(xiàng)目收款、預(yù)結(jié)算、生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，對(duì)公司所屬各項(xiàng)目重新調(diào)整分解年度營(yíng)收目標(biāo)任務(wù)，嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施公司三、四季度計(jì)劃產(chǎn)值表。實(shí)施方案明確了穩(wěn)增長(zhǎng)九項(xiàng)措施：一是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。公司黨委書記、董事長(zhǎng)親自部署，總經(jīng)理周密籌劃。二是全體動(dòng)員。從8月1日至12月31日，開展“大干一百五十天”穩(wěn)增長(zhǎng)創(chuàng)營(yíng)收會(huì)戰(zhàn)活動(dòng)。三是加大市場(chǎng)開發(fā)力度，承攬高質(zhì)量經(jīng)營(yíng)任務(wù)。四是穩(wěn)健推進(jìn)海外項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，提高海外項(xiàng)目的營(yíng)收轉(zhuǎn)化率，有計(jì)劃開展東南亞地區(qū)海外項(xiàng)目跟蹤，擴(kuò)大海外化工領(lǐng)域。五是強(qiáng)化項(xiàng)目籌劃與調(diào)度管理。對(duì)規(guī)模項(xiàng)目、進(jìn)度符合條件的中大型項(xiàng)目，簽署會(huì)戰(zhàn)目標(biāo)責(zé)任書。六是推動(dòng)黨建、工建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的高度融合，積極報(bào)道會(huì)戰(zhàn)活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)單位和個(gè)人事跡。七是落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督職責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)督管理職能，提高執(zhí)行力度。八是進(jìn)一步強(qiáng)化激勵(lì)約束，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，激發(fā)相關(guān)責(zé)任人的主觀能動(dòng)性。九是細(xì)化獎(jiǎng)勵(lì)措施，對(duì)營(yíng)收貢獻(xiàn)大的項(xiàng)目進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。（通訊員 沈岳純）
